［讲师介绍］
 
讲师：魏志勇
　　国家人事部高级公务员培训中心副研究员，英国德蒙福特大学商学院工商管理硕士，被数十家企业集团、管理顾问公司、高等院校聘为高级管理顾问、资深顾问、特聘教授。
　　1999年被北京市授予“文明工程志愿研究员”荣誉称号；2000年被亚洲国际公开大学聘为特聘教授；2001年被数家大中型企业集团聘为企业管理委员会高级管理委员；2002年被评为“企业管理高级顾问师”；2003年被北京市评为“英才导师”；2004年被清华大学聘为特聘教授，2005年被誉为中国“品绩管理”第一人。
　　从事管理工作多年。曾对国家机关、企事业单位进行大量调查研究，曾赴瑞典、英国、美国、加拿大等几十个国家和地区访问、考察，对罗尔斯、罗伊斯，北欧航空公司，西门子等十几家大型跨国公司进行研究和调查。
　　曾多次在北京、上海、天津、广州、深圳等几十个城市及几十个国家部委机关和几十个高等院校做工商管理课程讲座和培训，听课人数达数十万人次，获得一致好评。
 
［课程介绍］
 
　　那个父母不望子成龙、成凤？谁不渴望自己成才？哪个单位不想发现和培养人才？
　　然而，什么是人才？很多人认为能力强的就是人才。能力固然很重要，但只有能力不算人才。有德有才是人才，缺德有才是小人。这里所说的德是指品格，做人、做事的品格。由此可见品格的重要性。
　　当今社会，一个拥有优秀品格的人，必将受到广泛欢迎，他的人生和事业也必将因他的优秀品格而步入坦途。一个缺失优秀品格的人，即便他具备了较高的专业知识和技能，也未必能把事情做好，因为决定能否把事情做好的不仅仅是能力，更重要的是品格。
　　那么，培养人才该注重那些品格的培养呢？国家人事部高级公务员培训中心魏志勇副研究员作客《师说》，主讲《做人的品格》系列节目，通过大量案例深入浅出为您详细讲解做人、做事的品格，引导您走向人才的正确道路，指导父母如何培养自己的孩子成才，帮助企、事业单位和机关单位找到培养人才的有效途径和方法。
 
［课程大纲］
 
第一集：品格之树
1.品格是人的安身立命的根本
2.品格的特点
3.品格具备的要素
4.后天塑造品格的方法
案例：交通规则、邓小平、乱扔香蕉皮、小孩子听话、黄继光、邱少云
 
第二集：品格缺失
1.品格缺失所带来的影响
2.品格缺失的具体体现
3.弥补品格缺失的做法
4.孩子防范品格缺失的方法
案例：飞机事故、开车并线、16辆车被扎
 
第三集：做人的品格
1.家长应该有的教育观念
2.父母要有合适的教育方法
3.培养孩子对父母也有严格的要求
4.培养孩子品格的方法
案例：年幼里根卖报纸、好教育的家庭、国家的文化差异、礼品、进度表
 
第四集：把人做好的品格
1.把人做好的品格就是不能违背做人的准则
2.把人做好需要具备的品格
3.品格塑造四步骤
4.当好一名管理者的方法
5.把人做好需要具备的心态
案例：偷药救妻、麦克阿瑟、随地吐痰严重后果
 
第五集：做事的品格
1.把事做好的四个共性品格
2.“自找苦吃”的好处
3.不诚信的后果
4.训练做事品格过程中的十个忌讳
案例：一封录取通知书、专家教子方法、大象的生命对比冠生园事例、山西炼焦炉厂
 
第六集：把事做好的品格（上）
1.把事做好的品格包含的内容
2.各行业人士需要具备的职业品格
3.素质是由几个职业品格组成的
4.职业品格的养成得益于对所从事职业的了解与热爱
案例：《集结号》里的故事、免费开刀的缘由、酒楼奇事、生日卡片
 
第七集：把事做好的品格（中）
1.创新敏锐细致忍耐
2.创新需要的几种思维模式
3.逆向思维的作用
4.逆向思维与侧向思维的区别
案例：飞鸽牌自行车、上海与北京事例对比、上海控制买车
 
第八集：把事做好的品格（下）
1.明辨智慧廉洁谦虚谨慎
2.具备明辨智慧的品格在外交场上的重要性
3.廉洁是人们应有的品格
4.忽略时间成本，同样不是廉洁
案例：印度之行、生日宴会、宋朝县令的故事、开拓市场
 
第九集：与人共事的品格（上）
1.宽容合作舍己忍让
2.宽容忍让是尊重别人的表现
3.公共道德包含的内容
4.与人合作时应具备的品格
案例：喝洗手水、夫妻关系、工程师的决定
 
第十集：与人共事的品格（下）
1.阐述场的作用力
2.场对人们健康与生活的影响
3.在与人交往时场的作用力的体现
4.提升人格魅力的方法
案例：小熊参军、单位的凝聚力、毛泽东、联合国的会议